【社会】電通、有罪後も違法残業 ずさんな労務管理に是正勧告

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今回の記事

1 2019/12/05(木) 06:41:13.98

電通、有罪後も違法残業 ずさんな労務管理に是正勧告
2019年12月5日05時00分
https://www.asahi.com/articles/ASMD44GM6MD4OIPE00G.html?iref=comtop_8_01

 広告大手、電通の東京本社(東京都港区)が、労働基準法と労働安全衛生法に違反したとして三田労働基準監督署(東京)から今年9月に是正勧告を受けていたことが分かった。社員の違法残業や、残業時間の上限を定める労使協定(36〈サブロク〉協定)の違法な延長などを指摘された。法人としての電通は、違法残業を防ぐ措置を怠った労基法違反の罪で2017年に有罪判決が確定したが、その後もずさんな労務管理が続いていたことになる。
 関係者によると、是正勧告は9月4日付。労基法違反が2件、安衛法違反が1件で、いずれも、残業時間に罰則付きの上限規制を初めて設けた改正労基法が施行される前の18年中の法令違反が対象だった。
 電通は18年、残業時間の上限を原則として月45時間、事前申請すれば月75時間に延長できる36協定を労働組合と結んだが、上限を超す違法残業を社員にさせたケースが4回あった。いずれも営業関連の部署で、最長で上限の2倍以上にあたる月156時間54分の残業をさせていた。
 上限を月75時間に延長するために必要な事前申請をせずに、違法に延長したケースも6回認められた。
 さらに、社員の安全や健康を確保するために社内に設ける安全衛生委員会の運営に際し、最低1人を委員とすることが義務づけられている産業医をメンバーに入れていなかった。委員のメンバーの半数を労働側委員にしなければならない規定にも違反していた。経営側委員が半数以上を占め、経営側の意見が通りやすい状況になっていた。
 電通は朝日新聞の取材に対し、「是正勧告を受けたことは事実。事務手続き上の問題は、システム対応により速やかに解決を図った。(安全衛生委員会は)法令にのっとった形式での委員選任を再度実施した。19年度は現時点までに36協定違反は発生していない」(広報)などと回答した。
 電通では10〜15年、社員に…

残り:408文字/全文:1177文字

みんなのコメント

3 2019/12/05(木) 06:43:58.28

仕事がやりにくくてしょうがない。

5 2019/12/05(木) 06:47:15.27

社員を全員高プロまで上げて、24時間働けるようにしなきゃダメだよ

6 2019/12/05(木) 06:47:22.80

残業したい奴もいるからな

7 2019/12/05(木) 06:47:47.47

旧日本軍の末裔

8 2019/12/05(木) 06:48:37.08

残業できなくて生活なり立たない

9 2019/12/05(木) 06:50:20.46

確かこれのせいで働き方改革進んで
今じゃ新人は殆んど定時あがりなのに
電通は違うのか。

10 2019/12/05(木) 06:50:29.95

法を守らない会社のせいで働き方改革なんてもの押し付けられて
いい迷惑だ

11 2019/12/05(木) 06:50:37.84

タイムカード押してから帰るまでが長くなっただけ

12 2019/12/05(木) 06:51:36.15

電通は反社だからね

16 2019/12/05(木) 06:55:08.48

民事で係争すれば100%勝てて金も取れるのに
日本の労働者は泣き寝入るからなあ

まあ、ドンドン外国人入ってるし
今からはどうなるやら

17 2019/12/05(木) 06:55:21.22

いまどきタイムカード押してる大企業ってあるか

18 2019/12/05(木) 06:56:04.51

日本にいらない電通

19 2019/12/05(木) 06:56:04.87

電通の従業員の居心地を良くすることにはまったく興味がないんだが、
業界人気取りで人間性の腐った電通社員が堅気に迷惑をかけるとなると看過できないわ

20 2019/12/05(木) 06:56:40.47

電通の社長はマリオネット
操り師は俣木

以下コメント続き

21 2019/12/05(木) 06:56:45.51

こんなくそ企業を利用してる企業が悪い
まさか桜を見る会にも関係者来てないだろうな

22 2019/12/05(木) 06:56:46.76

残業代に頼って生活してたつけがきたよ。

23 2019/12/05(木) 06:57:12.16

上が馬鹿なんだろうね。だから未だ残業してるんやろうね。

24 2019/12/05(木) 06:57:43.70

記事読んでないけど電通が悪い

25 2019/12/05(木) 06:58:20.47

腐敗なんとかせんとな

27 2019/12/05(木) 06:59:21.73

安倍支持者は腐敗容認
国賊が多すぎてどうにもならん

28 2019/12/05(木) 06:59:59.03

業務停止命令でいい

32 2019/12/05(木) 07:03:08.17

超高給で超ステータス

やりたい人はいくらでもいる
電通社員はもっと頑張れる
チャレンジが足りない

33 2019/12/05(木) 07:03:28.05

残業が極力付かないように朝早く出て、夕方の休憩時間終了後に帰るようにしてるわ

34 2019/12/05(木) 07:04:01.97

長時間労働、アルコール、短い睡眠時間で脳神経を昂らせることにより
より尖鋭的なアイデアを引き出したり、強迫観念を植え付けたりしようとしてるんだ
邪魔すんな

36 2019/12/05(木) 07:06:17.85

こんだけ残業しても赤字になったりするんだな

40 2019/12/05(木) 07:13:01.12

36違反だけで是正勧告って普通は無いけどな
どちらかというと安全衛生の方が悪質だと思う

42 2019/12/05(木) 07:16:47.92

しかも赤字ってのが笑えるところか

43 2019/12/05(木) 07:16:53.47

好きにさせれよ
いちいち国が言う事かよ

44 2019/12/05(木) 07:17:56.54

あれ昭恵ちゃんはなにやってるの?
大麻の勧め?吸って吸ってドンドン働きましょー?
こういうところでしょ。あなたの活躍する場所は!

以下コメント続き2

45 2019/12/05(木) 07:18:53.18

ゼネコンとかは、残業代が付かなくなっただけだろ
前時代に戻っただけ

47 2019/12/05(木) 07:22:09.98

絵に描いたような虚業の会社は潰れてしまえ。

48 2019/12/05(木) 07:22:23.50

せやかて人が死んでんねんで
違反したら強制労働の罰でもやらせればいい

49 2019/12/05(木) 07:24:08.67

残業代云々以前に人は減らされるのに会社側からの要求と顧客の要求は高くなる一方で時間がまったく足りない
働き方改革ってもそれも個人に丸投げだし

54 2019/12/05(木) 07:26:04.82

その会社だけ罰しても無理なんだよ。
原因造った無茶な納期ふってくる取引先も芋づる式に罰してしまえばいい。

55 2019/12/05(木) 07:26:16.99

これまでより多い仕事をこれまでより少ない時間でやれって事だからな。

…できるかっ!

57 2019/12/05(木) 07:27:13.40

今どき違法なことして社員にリークされないと思ってる経営者がのんきすぎ。

62 2019/12/05(木) 07:29:01.66

下請けの制作会社は代理店様のために
毎晩深夜2時3時まで会社で待機してるんだぜ

63 2019/12/05(木) 07:30:01.41

産業医はやくにたたんからメンバーにいれんでいいぞ

64 2019/12/05(木) 07:30:44.82

ここの人たちってかなり特殊だからな
大学の応援部上がりとか多いから簡単には治らないだろう

66 2019/12/05(木) 07:32:17.38

是正しない悪人に是正勧告って無意味だろ

関係者の懲役刑にしろ

67 2019/12/05(木) 07:32:39.40

まあ、役職に辿り着いたらふんぞり返って顎で下請けや自治体を使えるから同情はしない

70 2019/12/05(木) 07:36:14.67

まるで反省していない・・・

72 2019/12/05(木) 07:36:57.94

大企業でもみせしめに営業停止させたれよ

73 2019/12/05(木) 07:37:15.88

月45以外にも年間で何時間とかなかったっけ?

以下コメント続き3

74 2019/12/05(木) 07:37:42.13

だから潰せや無能厚生省

77 2019/12/05(木) 07:38:20.41

年収1000万以上貰ってるんだから馬車馬のように働けよ

80 2019/12/05(木) 07:40:28.24

給料費用は企業持ちで温泉に労働者刑務所作って強制休暇とらせればいいんじゃないか?

81 2019/12/05(木) 07:41:01.97

残業ありきで計画立ててた全国の大企業が年収減のサビ残ラッシュに

82 2019/12/05(木) 07:41:02.83

日本人は長時間残業が大好きだから、仕方がない一面もある。

83 2019/12/05(木) 07:41:42.30

大手だからニュースになるけど、中小じゃ話題にすらならない

84 2019/12/05(木) 07:48:06.07

年収1000万円って
電通社員の入社3年目の年収だよ

キツくても誰もやめないよ

86 2019/12/05(木) 07:49:41.15

マスゴミは報道しない自由が発動w

87 2019/12/05(木) 07:51:49.65

是正を確認するまで1日1千万罰金を取り続けるようにすればすぐ直るだろう

88 2019/12/05(木) 07:52:08.31

人を大事にしない会社はいずれ潰れるよ。

89 2019/12/05(木) 07:53:31.63

罰として国税常駐

91 2019/12/05(木) 07:54:06.87

電通は韓社会的勢力だからな

92 2019/12/05(木) 07:54:43.59

電通の正社員は高給取りだから勝ち組
下請けの制作会社を最低賃金長時間労働でブラックだ

93 2019/12/05(木) 07:55:01.87

次は下請けに投げます

94 2019/12/05(木) 07:55:14.77

別に労働の慣習なんだからいいじゃねえか
ななんでこの程度のことを問題視したがるんだか

以下コメント続き4

98 2019/12/05(木) 08:05:34.52

なんやかや叩かれる会社だが、中の人は大変なんだね。

99 2019/12/05(木) 08:07:18.41

日本でアメ車が売れないのは電通のせいとトランプに告げ口してくれないかなぁ(w

100 2019/12/05(木) 08:07:20.51

だって出るのが是正勧告だけじゃなぁ・・・
企業が損しないならなくならないだろうよ

102 2019/12/05(木) 08:07:55.61

電通や財務省とか、政治家を操る組織は、政治家の秘密を探るのが業務の部署とかありそうだよな

104 2019/12/05(木) 08:08:51.37

罰則ないみたいなもんだしそりゃやるだろ
違反企業には一定期間雇用契約の締結禁止くらいのペナルティ課せばいい

106 2019/12/05(木) 08:10:15.63

従わなくても大して罰則があるわけでもない
経営者のさじ加減ひとつ

109 2019/12/05(木) 08:16:40.03

まあ、あれだけ幅広く政府からなにから既得権益に
おいしく絡んでたらそら忙しいだろ。

111 2019/12/05(木) 08:20:33.54

犯罪なんだから逮捕して罰則やれよ

112 2019/12/05(木) 08:20:58.74

広告商売上仕方ないってのがあるな。

マスコミ連中もその問題のひとつやし。

114 2019/12/05(木) 08:21:31.35

電通にも厚労省の天下りっているだろ仕事しないで大金貰ってるのかそれとも目こぼし目当てで雇ってんの?
田舎でも何でこの人がこの業界にって天下り多いよ

115 2019/12/05(木) 08:23:46.13

昔は、もっと激務だったでしょ
唯、権力が減ってる
給料は勿論、芸能人と寝たりとかは無理なのかもね

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